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在AI技术推动工作模式变革的浪潮中，这位管理者认为年轻工作者最能适应新型工具与职能。"我青睐职场新人，因为他们思维不受拘束。这些数字原住民在AI创造的新环境中成长，往往能提出最具创新性的见解——即便是尚未踏入职场的新鲜人。"，更多细节参见钉钉
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进一步分析发现，With the right prompting from an outside party, the contents of any confidential file that the AI touched in training could be spilled. Which means teaching an LLM all a company’s secrets could simultaneously boost the business—and risk blowing it up.
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